Protégeons les salariés
Les risques
Document unique EvRP
C’est une obligation réglementaire du Code du Travail (article R4121-1 et suivants) qui doit être réalisée dans toutes les entreprises ou organisme d’au moins un salarié (CDI, CDD, apprenti, stagiaire), quelle que soit son activité et quels que soient les risques (même minimes).
Risques Psychosociaux
L’employeur a une obligation de résultat quant à la protection de la santé physique et MENTALE de son personnel. C’est pourquoi il doit évaluer les risques psychosociaux de la même façon qu’il évalue les risques lors de la réalisation de son document unique.
Compte C2P
Anciennement appelé Compte Pénibilité, le Compte Professionnel de Prévention (C2P) est un document qui doit être annexé au Document Unique EvRP et qui a pour objectif d’évaluer la pénibilité de chaque salarié au travail.
Plan d’Action COVID-19
La pandémie virale touche tous les pans de la population, et notamment les salariés des Entreprises.
Le télétravail devient obligatoire pour toutes les fonctions qui peuvent l’être, cinq jours sur cinq.
Protocole sécurité Chargement / Déchargement
Le protocole de sécurité est un document écrit, établi entre l’entreprise d’accueil et le transporteur.
Il comporte toutes les indications et informations découlant de l’analyse préalable des risques liés à l’opération.
